Machines intelligentes
et impact positif :

Notre vision RSE

Depuis 2020, Energence intègre la Responsabilité Sociétale des Entreprises dans sa stratégie de développement. 

Aujourd’hui, nous structurons nos actions au travers de 4 piliers portés par nos équipes. 

Découvrez comment nous développons ces axes et construisons ensemble les prochaines étapes ! 

L’essence de nos actions

Notre Raison d'Être

« Révéler les potentiels pour répondre à vos besoins industriels et inventer ensemble un monde responsable et respectueux de sale rx viagra la diversité. »

Elle se concrétise par le développement de 4 axes stratégiques :  

Impacter positivement la dynamique du territoire

Permettre à chacun de développer son potentiel

Agir pour l’environnement

Innover et concevoir les solutions industrielles de demain

Lancer les actions

Nos actions

Ouverture au télétravail
Depuis la crise sanitaire de la Covid-19 et encore aujourd'hui le télétravail est disponible jusqu’à 2 j par semaine pour nos collaborateurs sédentaires.
Pérennité de notre proximité
La première agence Energence a vu le jour en 2012. Nous avons depuis déployé 2 agences supplémentaires pour répondre aux besoins de proximité et de transport qu’ils suscitent.
Échanger et s’inspirer
Partenariat avec Mix-R (aujourd’hui Symbiose) pour favoriser la rencontre avec 80 entreprises engagées du Grand Lyon et échanger au travers de acheter kamagra en ligne republique tcheque l'intelligence collective.
Se mobiliser pour une mobilité durable
Sensibilisation des collaborateurs à une mobilité bas carbone grâce au Challenge mobilité de la Région Auvergne Rhône-Alpes.
Se questionner et déterminer notre raison d'être
Réflexion avec nos parties prenantes internes et externes sur la raison d’être du groupe Staten et d'Energence.
Préparer l’évolution de nos compétences
Cartographie des compétences de nos équipes afin de donner plus de lisibilité au développement de la formation et aux promotions internes de nos collaborateurs.
Diminuer l'impact de nos déplacements domicile travail
Mise en place d’un accompagnement financier pour la location de prednisolone acheter vélos afin d'augmenter la part de mobilité durable de nos collaborateurs.
Ouvrir les portes de notre entreprise à des demandeurs d'emploi
Partenariat avec Sud-Ouest Emploi pour ouvrir nos locaux et présenter nos métiers à des personnes éloignées de l'emploi.
Favoriser la qualité de vie de nos collaborateurs
Partenariat avec une école d'ostéopathie afin de permettre aux étudiants de se constituer une expérience terrain et à nos collaborateurs d'accéder gratuitement à un suivi.
Se questionner sur le futur
Intégration de la CEC (Convention des Entreprises pour le Climat) afin d'amorcer une bascule vers l'économie régénérative.
Comprendre notre impact environnemental
Élaboration de notre premier bilan carbone, analyse des résultats et rédaction de notre stratégie climat.
S'informer et se former aux enjeux climatiques
Sensibilisation de l'ensemble des collaborateurs au travers de la Fresque du Climat animée en interne par un réseau d'ambassadeurs.
Tutorer et partager
Partenariat avec l'association Télémaque via la proposition de mentorat de jeunes issus des quartiers prioritaires de la ville par nos collaborateurs.
PME Engagées du Garon
Fondation et animation d'un groupe d'échanges et de partage à destination des acteurs de la stratégie RSE des entreprises locales.
Communiquer avec transparence sur les avantages de la société
Formalisation et mise à disposition d'un bilan social individuel permettant la visibilité de la politique de rémunération.
Continuer à se former et à s'informer sur les enjeux climatiques et sociaux à chaque niveau de l'entreprise
Réalisation de "The Week" par le comité de direction, outil de sensibilisation et de mise en mouvement sur les sujets de changements climatiques et de leurs impacts sociaux.
Formation matière première et écoconception
Une première base théorique qui alimente nos réflexions de conception pour l'ensemble de nos produits et de nos services.
After Fresque
Une soirée organisée par les PME Engagées du Garon pour permettre à nos collaborateurs de se sensibiliser aux enjeux climatiques et sociétaux grâce à des fresques et des ateliers pédagogiques.
Journée prospective de janvier
2 journées partagées avec nos parties prenantes (collaborateurs, fournisseurs, représentants du territoire) pour imaginer le monde et Energence en 2035.
En cours de construction…

Lancer les actions

Staten : Porteur de projets RSE

Le Groupe STATEN, premier partenaire de notre démarche RSE, une aide à l’établissement de nos axes et aux développements de nos actions.

Nos engagements pour le climat

Expérience CEC

Convention des Entreprises pour le Climat

La CEC, un mouvement d'entrprises catalyseur de la transition socio-écologique et de l'ancrage dans le territoire.

Au travers de notre participation à la CEC, nous souhaitons favoriser une relation fondée sur la durabilité avec nos partenaires. Construire ensemble une économie respectueuse et repenser nos pratiques pour avoir un impact positif sur l’environnement. 

Découvrez notre podcast

ECHOS de territoires, le podcast du cap régénératif dans les territoires

00:00

Que nous apporte notre engagement auprès de la CEC ?

Notre engagement avec la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC) nous permet de relever le défi de la transition écologique. En effet, les entreprises participantes à la CEC témoignent une volonté de contribuer activement à un avenir plus durable et de prendre part à des actions concrètes pour répondre aux enjeux climatiques. 

Quelles actions concrètes découlent de notre participation à la CES ?

  • Participer à une dynamique collective : La CEC nous permet de nous engager aux cotés d’autres entreprises partageant les mêmes préoccupations, favorisant ainsi la collaboration et l’échange de bonnes pratiques pour accélérer la transition écologique. 
  • Adopter un modèle économique plus durable : Grâce aux outils et aux expertises partagées au sein de la CEC, nous repensons notre modèle d’affaires pour réduire notre empreinte carbone et intégrer des principes de durabilité à chaque étape de notre activité.
  • Anticiper les évolutions réglementaires et sociétales : En participant à la CEC, nous nous préparons aux futures exigences environnementales tout en répondant aux attentes croissantes de nos clients, partenaires et collaborateurs en matière de responsabilité environnementale. 

Convaincu ?

Contribuez à nos actions !

Chez Energence, nous croyons que la transition vers un avenir plus durable ne peut se faire qu’en collaboration avec nos clients, nos partenaires et toutes les personnes qui partagent notre vision. Pour relever les défis environnementaux auxquels nous sommes tous confrontés, nous avons besoin de vous. Ensemble, nous pouvons co-construire des solutions innovantes et impactantes.

Partager la page :